2022年工作的感想范本集锦八篇
2022年工作的感想范本集锦八篇
【感想】导语，我们所阅览的这篇有23830文字共八篇，由范英锡仔细更正后发表！假若你对这类文章有更多的感触，可以和大家一起探讨！
2022年工作的感想范本集锦 篇一
【附加篇一】
带病提拔、带病上岗是当前干部工作中反映强烈的突出问题，对选人用人公信力杀伤极大，必须下大力攻坚克难。
首先，程序把关要严。要把严格监督、严肃纪律的措施嵌入到干部选拔任用各个环节，完善干部任免工作规程，严把选人用人各道关口，从源头上保证干部队伍纯洁。党委（组）向市委推荐拟提拔重用人选，必须对其廉洁自律情况作出负责任的评价；
对破格提拔、问责干部复出等需要向组织部门报告的有关事项，未事前报告或未经审批同意的不得提交讨论决定；
推荐干部时必须明示纪律要求，让拉票贿选、跑官要官者没有市场；
考察时干部考察组要担负起“一岗双责”，考察过程要作为全程纪实的重要内容，因考察失真失实造成带病提拔的要倒查追责。
其次，人选审查要严。要坚持和完善考察人选听取纪检监察机关等部门意见制度，凡是有问题反映但未核查清楚的，一律暂缓讨论决定。要加大对拟提拔人选个人有关事项报告核查力度，按省里规定，从今年起，凡是拟提拔为副处级以上领导干部的，一律进行核实。要严格干部档案任前审核，凡是存在疑点未核清的，一律暂缓考察。要完善干部任前公示制度，凡是问题反映没有查清的，一律不得办理任职手续。总之，绝不能让有疑点的干部侥幸过关，绝不能让有硬伤的干部蒙混过关。
再次，监督检查要严。要严格按照《干部任用条例》规定程序，加强各地各单位选拔任用干部过程监督，防止随意变通、程序空转。对干部选拔任用的资格条件、工作程序、纪律要求等作出明确规定。严格把握资格条件，严格选拔程序，严肃工作纪律，不断提升干部任免工作质量和水平。
【附加篇二】
《干部任用条例》是党内选拔任用领导干部的重要法规，《条例》明确规定了干部选拔任用工作的基本原则、基本程序、基本方法以及扩大、强化监督等实体性和程序性的内容，为国家干部的推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定、交流回避、辞职降职、纪律监督等各个环节，从程序上作出了严密的规定，对防止和纠正用人过程中的不正之风具有很强的现实针对性。认真学习贯彻执行《条例》，对于培养一支德才兼备、奋发有为的革命干部队伍、进一步提高我党的执政能力、促进和谐社会的健康发展，有着十分重要的意义。作为党员干部，都应该认真地去学习和研究，从而科学、全面、准确地理解其精神实质，结合自己的工作实践，进一步规范自身的行为。在学习《条例》的过程中，通过思考有了一些的收获，特别是作为行政一把手，我认为尤其有必要去深入学习和研究《条例》并在实践工作中实实在在地去贯彻执行，只有这样，才能够真正做到任人为贤，唯才是举，才能保持革命队伍的纯洁性和战斗力。下面是学习《条例》的几点个人的体会和想法，谈出来和大家一起共勉，不成熟之处，恳请批评和指正。
一、一把手要不断提高自身的思想觉悟水平，为慧眼识人、依法用人奠定主观基础
一把手作为单位的第一责任人，在干部选拔和任用过程中，起着至关重要的任用。能否选出和任用优秀干部关键在于一把手，所以，作为，要想在用人方面成为名符其实的“伯乐”，进而“慧眼”识人，自己在主观方面应该不断提高思想觉悟水平，树立正确的用人观。
二、一把手要有充分的思想，切实贯彻集中制
集中制是我们党的根本组织原则，也是党内生活必须遵循的基本准则。无产阶级革命的伟大导师、恩格斯、以及我国老一辈革命家、等都十分重视无产阶级革命过程中坚持集中制的问题。可以说，集中制是党和国家的根本组织制度和领导制度，这一制度的贯彻和执行的好坏，关系党和国家的前途命运。
【附加篇三】
3月17日印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》，充分展现了我们党鲜明的选人用人导向，和全面从严治党不松劲、不停步的决心与信心。
“为政之要，莫先于用人。”只有第一步严把选人用人关、品行关、廉洁关、作风关，才能推动选人用人工作取得成效，建设忠诚干净担当的队伍。党的以来，书记多次强调新时期好干部标准，要坚持德才兼备、以德为先，完善干部考核评价和选任办法，要坚持“凡提四必”原则。因此，各党政机关必须把好选人用人“第一道关”，严格按照选拔任用条件，采用科学、全面、有效的方式和途径，比如通过任前谈话、测试等考察，了解党政领导干部的思想、学习、工作、作风表现等等，特别是表现和倾向，并对档案进行严格审核，坚决不让“带病”的干部蒙混过关，对于不合格者“一票否决”。
“不讳疾忌医，敢于刮骨疗毒。”不可否认，在党员队伍中依旧存在有跑官要官者、买官卖官者、搞裙带关系者、被“带病提拔”者、档案造假者，这些问题，会严重破坏党的团结和统一，损害党的形象，影响党和事业的发展。因此，从严建章立制，进一步完善和落实关于党政领导干部选拔任用方面的制度，围绕建立健全干部素质培养、正向激励体系，推动形成系统完备、科学规范、有效管用的选拔任用制度机制十分重要。如落实好《党政领导干部选拔任用工作条例》、《廉洁自律准则》等，让领导干部明确底线、分清界限、守住红线。并且各级纪检监察机关必须盯紧选人用人不正之风和问题，发现一起，查处一起，真正使组织纪律成为带点的“高压线”，为选好人用好人提供了坚强的纪律保证。
“骏马能历险，犁田不如牛；
舍长以求短，智者难为谋。”充分发挥其才能特长，最大程度调动人才干事创业的积极性、主动性，不断优化结构，形成人岗相适、人尽其才的良好局面。党政机关也需要着眼于党政工作高质量发展，净化激活党政领导干部队伍，着力建设忠诚干净担当的高素质队伍，如优化人员组合，将专业人才充实到纪检队伍中；
提高党政领导干部的工作能力，不断学习和强化专业知识，做到知行合一，使党政领导干部在工作上精湛起来。
【附加篇四】
20xx年3月，印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《干部任用条例》），并发出通知要求各地区、各部门结合实际认真遵照执行。国家为什么要重新修订《干部任用条例》呢？
近几年来，随着党政干部群体的年轻化，一些问题也随之而来。比如：崇洋的思想依旧存在。不少干部嘴巴上说着“爱国”、“爱党”，但是依旧热衷国外世界；
实干没有完全落实于实践，“享受之风”未完全断流，一些干部不愿意呆在基层一线，不约而同地找寻其他出路。因此，在当前情况下新修订的《干部任用条例》很有必要。
志不立，天下无可成之事。曾说：“理想指引人生方向，信念决定事业成败。”理想信念就是精神上的“钙”，党政干部的理想是实现中国梦，信念是走中国特色道路。近几年来，中国在世界上发挥了愈来愈重要的作用，国外不少敌对分子开始怂恿党政干部改旗易帜、变换航向，也有不少党政干部中了枪、落了马。但是我们静下心来便会发现：他们的目的不就是想让我们丢掉对主义的信仰，丢掉对主义的远大理想和中国特色的远大目标吗？所以，在新的长征路上，我们要用《干部任用条例》来自省、查漏补缺，树立矢志不渝的理想信念，不论时代怎么更替、条件怎么变化，都要牢固树立“四个意识”、坚决维护核心地位、坚决维护党权威和集中统一领导。
党政干部的工作根基在于基层一线。书记说：“上面千条线，下面一根针，基层工作很重要，很多工作需要大家来落实，基础不牢，地动山摇。”身处的党政干部是幸福的，没有彻底经历过大风大浪、披荆斩棘的日子，因此更要从基层做起，扎堆在群众中，倾听心声。古话说：“板凳要坐十年冷，文章不写一句空”。无论身在哪个部门、从事哪项工作，都要深入基层、深入群众，只有历经了风雨、饱见了世面、强壮了筋骨、增长了才识，才能感受到老百姓真正需要的是什么，才能创造出实实在在的便民服务。
空谈误国，实干兴邦。书记一直强调：“幸福，是干出来的。”所有美好的理想从来就不是信手拈来的，都需历经筚路蓝缕、手胼足胝的艰苦岁月。回望我们国家建设历程，从积贫积弱一步一步累积才走到今天的繁荣自强，难道不是靠一代又一代中国人的顽强拼搏？难道不是靠中华民族延续五千年的自发图强的实干精神吗？当前，中国既面临着重要的发展机遇，也经历着前所未有的艰险。但只要党政干部先上下一条心，立足本职、真抓实干、主动担当作为，中国梦的实现便指日可待。
我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。《干部任用条例》的修订意在表明国家愈发重视选才用才机制，因此，作为党政干部，我们自身要树立不可动摇的理想信念，要不怕苦、不怕难、敢于下基层，知行合一，为实现“两个一百年”的奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献一己之力。
【附加篇五】
3月17日，印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》，条例中第七条规定“党政领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。”第二十七条“考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其德、能、勤、绩、廉，严把关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。突出标准，注重了解理论学习情况，深入考察忠诚、定力、担当、能力、自律等方面的情况。深入考察道德品行，加强对工作时间之外表现的考察，注重了解社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等方面的情况。”通读新修订的条例，它更像是对一个完整人的评价，即体现了新时期好干部的标准（工作方面），还加强对工作时间之外表现的考察（生活方面）。体现了做人与做事的统一。
做人与做事，是我们生活在这个社会中必须面对的一种生活状态，做事要求我们要能“知事、谋事、办事、成事”，知事讲求知道一件事的前因后果来龙去脉；
谋事突出的是要善于思考；
办事说的是我们要有一种“干”的精神；
而成事是一种状态。做到了这些其实离我们做好工作就八九不离十了。做人强调的是要“有道德、懂感恩、会忍耐、守规矩”。德是我们的立身之本，好的德是身正，是一种好的品行；
而懂得感恩我们才会心存敬畏，才会有底线思维，才会不会迷失信仰；
会忍耐，是要我们知道小不忍则乱大谋，宰相肚子能撑船，要学会营造一种和谐的氛围，构筑起良好的人际关系才利于我们成长；
守规矩是红线警惕我们要遵守廉洁从政各项规定做到慎独、慎初、慎微、慎交。
做人与做事是我们衡量一个人的标尺。只有做事与做人的统一，言行一致，言必信、行必果，我们才能达到新时期好干部的标准，才会被组织发现，才能胜任组织安排的各项工作。
【附加篇六】
新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，从多方面对干部选拔任用细则进行优化，有效保障了新时期选人用人的制度化、规范化。作为基层组织部门，必须认真抓好对《条例》精神的学习贯彻，将《条例》精神内化于心、外化于行，成为组工干部的行为特质，真正做到讲规矩、懂规矩、守规矩、立规矩。
重讲规矩，强化意识。《条例》是选人用人的总规矩，贯彻落实《条例》，需要意识引领。要强化意识，组织党员干部认真学系列重要讲话精神和各级的干部工作文件，教育引导广大组工干部为培养选拔好干部把好关、履好职。要强化法规意识，注重突出问题导向，教育引导党员干部考虑问题想法规，遇到问题找法规，解决问题靠法规,在选人用人上注重选拔遵法学法守法用法的好干部。要强化执行意识，特别是机构改革后，及时专项清理超职数配备干部，做到及时消化到位。
重懂规矩，入脑入心。坚持以“三个全覆盖”为目标，注重加大对新《条例》的学习宣传。实现领导干部熟悉《条例》全覆盖，领导干部特别是“一把手”要带头遵循《条例》，保障用人环境清正、生态良好。通过中心组集中学习、组织专题研讨交流等方式，保证领导干部学习《条例》精神的有力有序。实现组工干部精通《条例》全覆盖，坚持将《条例》精神学习融入到组工干部的日常工作中，印发新旧《条例》对照本，专题组织《条例》知识培训和测试，开展学习心得交流，促使组工干部加深理解。实现党员干部了解《条例》全覆盖，第一时间在媒体上开辟专栏，将《条例》纳入干部教育培训必修课，大规模开展干部轮训活动，做到基层党员干部学习《条例》全覆盖。
重守规矩，落地见效。结合各级的一系列干部工作方面的政策文件，把权力关进制度的笼子，着重把握住“三个严格”。定期安排专题调研，班子和干部思想作风、运行情况和工作实绩。严格按标准、程序、职数配备干部，坚持因事设岗、因岗择人，注重把好预审关、推荐关、考察关、公示关，实行全程纪实制度。严格干部选任监督和问责，开展涉及人事调整专项检查，对“一报告两评议”排名靠后的和有反映的单位重点检查，对离任“一把手”选人用人情况全面检查，强化通报和问责，对存在的问题点名通报，并限期整改。
重立规矩，精准用力。开展修订配套制度文件，构建符合地方实际的干部工作制度体系，强化干部选拔任用刚性约束。要着眼加强干部平时考察了解。通过“有所侧重分类谈、明确内容重点谈、改进方式深入谈、严格程序规范谈”，有效建立组织部门与干部之间经常性的交流互通平台。着眼加强班子和干部表现的综合研判，加大结构调整、生态效益、安全生产、债务控减等指标权重，发挥考核导向作用。着眼规范干部选拔任用工作行为，配套干部工作相关文件细则，全程规范干部选拔任用工作。
【附加篇七】
近日，印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》，该条例深入贯彻了习中国特色思想，充分吸收了党的以来在选人用人工作中探索形成的新经验新成果，符合的发展，明确了以什么样的标准选人，选什么样的人，怎样科学、合理、符合实际的把优秀的好干部选出来、用起来，为党和组织选用优秀干部提供了强有力地保障。
该条例最为鲜明的特征，首先就是要进一步坚持和加强党的全面领导，坚持选人用人德才兼备、以德为先，坚持把标准放在首位，把这一导向更加鲜明地制度化、具体化，把要求贯穿到干部选拔任用全过程、各方面。其次是坚持严字当头，坚持全面从严治党要求，把从严要求贯穿于干部选拔任用的全过程、各方面，这样才能确保选人用人的质量。
旗帜鲜明讲是我们党作为主义政党的根本要求，曾深刻指出:“我们党对干部的要求，首先是上的要求。选拔任用干部，首先要看干部上清醒不清醒、坚定不坚定。”
察人知人，历来不易。该条例着眼拓展考察素质的手段、突出把关的重点，抓住了要求的关键，切实加大研判和动议的分量，坚持行之有效的考察方法，全方位、多角度、立体式的考察干部，既听其言、更观其行，既察其表、更析其里，深入考察干部忠诚、定力、担当、能力、自律等方面的情况。只有提拔重用坚决维护核心地位、坚决维护党权威和集中统一领导、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策的干部。才能自觉在思想上上行动上同党保持高度一致，经得起各种风浪考验。
世间事，成于严。各级组织人事部门要深刻学习领悟新版《党政领导干部选拔任用工作条例》精神，严格按条例规定的原则、标准、程序、方法选人用人，从严审核把关、从严加强监督、从严追究责任，才能有效防止和纠正选人用人中的种种偏向和不正之风，不断净化选人用人风气，以用人环境的风清气正促进生态的山清水秀
【附加篇八】
近日，印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》并于20xx年3月3日起施行。新修订的条例，对加强党的领导、坚持党管干部原则作了进一步深化和规范，调整了推荐程序，突出了严格贯彻执行集中制有关内容，把党的领导进一步贯穿到研判和动议、推荐、考察、讨论决定、任职等各个环节以及依法推荐、提名等各项工作之中，使党管干部原则得到更好坚持，将党的领导和把关定向作用充分彰显出来。尤其是对谈话调研推荐、会议推荐顺序进行了优化，增强个别提拔任职和进一步使用推荐的灵活性，对公开选拔和竞争上岗的定位进行调整，有力贯彻了的新要求，体现了实事求是的精神，具有很强的针对性和指导性，为提高干部选拔任用工作质量、选好人用对人提供了坚实保障。为干部选拔注入三剂“强心针”。
一是对新时期好干部标准注入“强心针”。新修订的《条例》，鲜明地提出新时期好干部标准。这次条例修订，在总则部分就开宗明义提出建设忠诚干净担当的高素质专业化党政领导干部队伍、树立重视基层和实践导向、注重发现和培养选拔优秀年轻干部等要求，同时完善选拔任用的基本条件和资格，强调突出素质、道德品行、专业素养、工作实绩和作风修养的考察，不仅很好地回答了“选什么人”这一重大问题，也进一步指明了“如何培养人”的发力方向。
二是对科学选人用人注入“强心针”。新修订的条例，着眼拓展精准识人的手段、突出科学用人的重点，抓住公正看人的关键，切实加大研判和动议的分量，强调用好个别谈话等考察方式的同时，将与考察对象面谈作为一项程序单列并突出加以要求。特别是高度重视人选条件把关，鲜明树起选人用人的标尺，明确把素质考察作为重中之重，强化对干部道德品行考察，注重了解干部的专业素养，加强对廉政情况的核查，将严把人选关、品行关、能力关、作风关、廉洁关的要求更加精准化。
三是为基层干部工作动力注入“强心针”。事多钱少晋升空间小，一直是基层干部在基层工作最大的痛点，也是基层“留不住”年轻人才一直是处于入不敷出的“失血”状态的一个重要原因。新修订的《条例》提出，在选拔任用党政领导干部时应当树立注重基层的导向，并且把具有基层工作经历作为选拔任用干部的重要条件之一。针对年轻干部，提出经历单一或者缺少基层工作经历的年轻干部，应当有计划、有针对性地选派到基层、艰苦边远地区和复杂环境工作。这无疑给基层干部打了一剂强心针，给广大干部增添了在基层干事创业、服务群众的“奔头”与动力。注重选拔基层干部的相关规定，在好政策的激励下，我们基层干部一定能迸发出更大活力，深耕基层为老百姓谋取更多福祉
2022年工作的感想范本集锦 篇二
我越来越爱这个岗位，渐渐找回了自己，我充分认识到学习是不分年龄，不分时间的，只要自己肯学，肯干，全心全意为工作付出，就能散发出太阳般的光辉。工作几个月来，虽然身体很累，但心里很快乐；
虽然业余活动少了，但思想觉得更充实了；
虽然照顾家庭的时间少了，但得到大家的肯定更多了。
在未来的工作中，我一定会继续努力，踏实奋进，把的服务宗旨贯彻到实际工作中去，争取做到积极稳妥地开展业务，为客户提供优质服务；
加强经营管理工作,创新工作，从严从细；
加强员工的思想教育，增强员工的敬业精神，注重员工的培训工作，加强培训力度，培养员工的业务能力；
坚定执行总下达的各项指令。同时保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的工作作风，团结带领员工上下一心，创新发展，力争全面、圆满地完成西建院的服务工作。
20xx年4月30日
2022年工作的感想范本集锦 篇三
改革开放以来，我国大部分群众的生活水平有了很大提高，出现了中高收入群体，但还存在很多低收入群体。作为乡镇级的扶贫机关的工作者，对此既感到是工作动力又是工作的压力。一方面，扶贫工作在不但受到各级的重视下，工作环境不断得到改善，工作力度得到加大，扶贫工作成效更加突显，给扶贫工作供给了发展的历史性机遇。另一方面，机遇与挑战并存，要抓住机遇谋发展，就必须开拓创新，进取探索新形势下扶贫工作的新思路和新办法，是一个扶贫工作不可推卸的职责。
一、用心扶贫
对贫困的群众，我们心里有一种发自内心的同情，很多的基层干部也是从贫困中走过来，和农村有着千丝万缕的关系，更加增强我们抓好扶贫攻坚的使命感与职责感，这是用心扶贫的必要条件。
扶贫攻坚对各村都有任务、有指标，还要纳入最终的年终考核。如果仅仅把扶贫当作任务，为驻村而驻村，敷衍了事的填写扶贫手册;为入户而入户，表示我来过、我见过，然后纸上谈兵，这些被动的扶贫、被动的工作，没有一丝的职责感，如何能够用心。在奋斗在一线上的党员干部，从内心深处怀着对弱势群里的关爱、对困难群众的同情，坚持行善向善的信念，变任务为职责，变压力为动力，充满活力、充满爱心进取主动地投身于扶贫攻坚战中。
二、用新扶贫
站在他们的角度上思考问题，党员干部要有扶危救济的担当和准确的自我定位，树立进取乐观的生活态度，而不是自我标榜道德高地，高高在上、颐指气使，不断的反驳群众的意见。
在扶贫工作的过程中，把贫困群众当作亲友，倾听他们的诉求和想法，设身处地的谋划、实事求是的规划，维护他们的人格尊严，保护他们的脱贫愿望和发展生产的进取性。满正能量去应对此刻的问题，加大智与志的帮扶力度，永久脱贫、直奔小康才不会是一句空话，不是遥不可及的愿望。仅有真心付出、真新帮扶，扶贫工作才会取得实效，而不是简单的数字游戏，群众路线教育的成果会更加巩固，在攻坚战役中会取得绝对的胜利，更加会体现出基层干部的自我价值。
2022年工作的感想范本集锦 篇四
【附加篇一】
中国党支部工作条例是为了规范党支部，因为它是党的基础组织，必须要明确工作准则，给群众发挥带头作用。
发挥支部主体作用，党支部是党的基础组织，是党的组织体系的基本单元，在直接管理服务党员上有着不可替代的作用，必须坚持打牢基础，坚持规范组织活动，才能够使党支部的主体作用充分发挥。
坚持把“带”的作用示范在支部。上级党委领导要把带头开展专题研讨、参加支部学习、过双重组织生活。学习《中国党支部工作条例（试行）》，不能仅仅就《条例》学《条例》，应该把《条例》的学习同学习《中国党章程》，学习习中国特色思想结合起来，提升全面从严治党的认识，提升党支部建设重要性的认识，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。指导支部联系点等作为学习教育重点任务，为基层党组织和党员树好标杆，特別是一把手更要带头到所在党支部领诵党章，带头谈认识讲体会，与普通党员一起学习、共同交流：带头深入包点支部，为基层党员讲专题党课，指导学习教育。压实领导干部认真履行参加学习教育和推动学习教育双重责。
坚持把“学”的基础夯实在支部。突出党支部主阵地作用，坚持“全覆盖”“常态化”，以“三会一课”等制度为依托，组织党员原原本本学、认认真真议，切实打牢思想根基。各支部按照内容、时间、方式、标准“四清”要求列出学习清单，并结合党员实际对每个研讨专题进行具体细化，切实增强学习针对性和实效性。坚持把“改”的要求落实在支部。聚焦党组织存在的间题、党员自身的问题、群众反映强烈的问题，边学边查边改、立知立行立改，以解决问题的成效推动和检验学习教育。各基层党支部充分发挥自我净化、自我提高作用，对照基层党建重点任务一条一条查不足，一项一项定措施，确保整改到位，使每一名党员都纳入党组织有效管理，每一个基层战斗堡垒都强起来。
坚持把“严”的标准贯彻在支部。上级党组织要把力量沉到基层，重点放在支部，精准指导，从严推进，以经常性的督将“严”的标准贯彻到“末梢神经”。结合机关事业单位、农村、社区、两新组织等不同群体党员队伍实际，制定分类指导方案，推动基层党组织具体化、精准化、差异化推进学习教育，同时细化列出督导清单，对“督什么”“怎么督”“督成什么样”分别明确具体方法标准。
【附加篇二】
20xx年9月21日，局召开会议，审议《中国党支部工作条例（试行）》。《条例》的制定和实施，为党支部建设提供了基本遵循，对推动全面从严治党向基层延伸，加强党的组织体系建设，全面提升党支部组织力、强化党支部功能，巩固党长期执政的组织基础具有十分重要意义。
作为一名基层党务工作者，我将认真学习贯彻《条例》，全面掌握《条例》内容，切实担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、服务群众的职责，提高站位，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。《中国党支部工作条例（试行）》以习中国特色思想为指导，既发扬我们党长期积累的党支部建设宝贵传统，又体现党的十九大以来基层创造的好做法好经验。作为一名基层党务工作者，我将切实履行好抓好《条例》的宣传解读和学习培训职责，将《条例》的学习列入“三会一课”、开展主题党日的主要内容，引导党员深入学习、深刻领会《条例》精神，进一步增强支部党员贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”，提高党员适应、实现新目标，做好本职工作。
【附加篇三】
局9月21日召开会议，审议《中国党支部工作条例（试行）》和《20xx－2022年全国干部教育培训规划》。会议指出，党支部是党的基础组织，是党的组织体系的基本单元。《条例》以习中国特色思想为指导，既发扬我们党长期积累的党支部建设宝贵传统，又体现党的以来基层创造的好做法好经验，规定明确、符合实际。
《条例》指出要抓好党支部作为组织体系建设，巩固传统领域党支部建设，拓展建设新兴领域党支部，不断扩大覆盖面、着力提高组织力和领导力，突出功能、强化引领。
我在实践的过程中深感，每个阶段都有每个阶段的使命，每个时期有每个时期的担当。《条例》的制定和实施，既是新形势下党组建设的必然趋势，又是把全面从严治党落实到每个支部、每个党员的重要举措。《条例》为进一步加强基层党建工作指明了方向，也提出了具体要求。
居民区党总支作为直接面对群众的党支部，首先，需要凸显基层党组织的属性，要加强党的理论知识和党的纪律制度的学习，强化对党员的教育、管理和监督。我感到，运用《条例》规范和加强党支部建设，是关系到党支部，乃至基层建设方向和长远发展的一个重大问题。把学习贯彻《条例》当成严肃任务、责任来抓，紧紧结合当前党建工作，通过召开党员大会等形式，引导和调动广大党员的学习热情。同时，学习实践中紧密联系工作实际，用《条例》指导工作实践，以工作实践推动《条例》贯彻落实。比如，与“不记初心、”主题教育结合起来，与推动“两学一做”学习教育常态化结合起来，与学习贯彻《党章》活动结合起来，确保《条例》的各项要求落到实处。
其次，需要强化基层党组织的引领，在组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众深度研究和创新。增强运用信息化手段开展党建工作的主动性，充分发挥互联网的优势推动生态和执政环境的改善，促进党的建设跟上时代发展步伐，确保党的各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。要丰富党日活动，如三会一课、参观学习、座谈会、党章知识竞赛等一些能把党员集中起来进行思想交流、汇报工作等的活动，凝聚党员力量，让基层党组织焕发活力，从而充分发挥出基层党组织的基层堡垒作用，夯实全面从严治党的基础。
最后，需要加强党支部标准化、规范化建设，要把抓好党支部作为检验党建工作成效的基本标准，考核评价党建工作。通过完善绩效考核机制，才能引导组织自觉地围绕中心任务开展工作，提高工作效率，提高服务基层、服务职工的能力。把抓党建工作的成效作为其提拔的重要依据，要进一步完善考核评定机制，提高基层党建工作在绩效考核中的重要性。要坚持党建工作“两手抓，两手都要硬”的方针，进一步强化党组织书记的党建工作职责，党组织书记要负起党建工作第一责任人的意识，把党建工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究，按“一岗双责”的要求，做好党建工作。
【附加篇四】
近日，印发了《中国党支部工作条例（试行）》。《条例》是我们党历史上第一部关于党支部工作的基础主干法规，是党支部建设的基本遵循。《条例》是贯彻落实习中国特色思想，加强党支部建设的重要制度成果。
党支部是党的基层党组织，是党的组织体系的基本单元，把党支部建设放在了更加突出的位置，全面提高党支部建设质量是我们党建工作重点，打牢基础，提升组织力、强化功能，贯彻落实提出的“推动全面从严治党向基层延伸”“把全面从严治党落实到每个支部、每名党员”等一系列新精神新要求。
我们当前要做的事就是加强学习，组织宣传。组织各党组织做好落实学习工作，做好党支部书记轮训工作，组织党员集中学习，结合主题党日活动、三会一课等组织生活逐条逐段学习，让每个党支部、每位党员深入领会《条例》精神。
【附加篇五】
近日，印发了《中国党支部工作条例（试行）》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。
通知指出，党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。党的以来，以同志为核心的党高度重视党支部建设，要求把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，推动全党形成大抓基层、大抓支部的良好态势，取得明显成效。当前，推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，必须贯彻落实党的组织路线，把党支部建设放在更加突出的位置，加强党支部标准化、规范化建设，不断提高党支部建设质量。
《条例》详细提出了党支部怎样设置，党支部成立的程序，党员大会、支部委员会、党小组会怎样召开，党课、主题党日怎样开展等，给基层党支部开展工作提供了有力的指导。
要深刻认识加强基层党支部建设的必要性。基层党支部作为党联系群众的“第一线”，只有筑好基层党支部的堡垒，发挥先锋模范作用，团结带领广大干部和群众，才能保证圆满完成各项任务，才能保障党的执政有力。
要深刻认识加强基层党支部建设的重要性。《条例》是从严治党的体现，要求对党员干部要从严，对组织生活要从严，对支部建设要从严。各级基层党支部要积极组织学习，认真贯彻落实，要始终坚持把党风廉政建设作为党的基层党支部建设的重要内容，进一步完善各项规章制度，加强对党员干部的教育管理，要将群众对美好生活的向往，作为每个党员奋斗的目标，坚持为群众办好事，让群众好办事，用行动让群众感受到党员干部的新风貌、新气象。
全体党员干部要深刻认识党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验的长期性和复杂性，必须团结一致，将支部建设得更加坚固，我们党才能更加有力地领导国家，才能在新形势下，带领各族走向更美好的未来。
【附加篇六】
《中国党支部工作条例（试行）》20xx年10月28日开始实施，若羌县环保局党组高度重视学习《条例》，把《条例》纳入“两学一做”学习教育重要内容，及时组织学习、贯彻《条例》内容。
一、组织开展学习，认真学习《条例》内容
按照“两学一做”学习计划，11月22日，局党组在会议室组织集中学习。专题学习《中国党支部工作条例（试行）》相关内容，党组书记艾麦尔·麦麦提明同志主持，全体党员参加会议。
首先党组书记艾麦尔·麦麦提明同志带领大家原原本本学习《中国党支部工作条例（试行）》，随后，个别党员围绕学习内容进行了交流发言，会后全体党员干部撰写了心得体会。
二、及时传达上级精神，严格贯彻文件要求
根据县委办公室《关于认真学习宣传和贯彻落实《中国党支部工作条例（试行）》的通知》文件要求，11月29日，局党组利用夜读时间，传达了文件精神，要求党员干部要加强学习，再次深入领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，主动将学习《条例》同学习《党章》、学习习中国特色思想结合起来，提升全面从严治党的认识，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。
【附加篇七】
9月21日召开会议，局审议通过了《中国党支部工作条例（试行）》。党的以来，党高度重视党支部的建设，党支部是党的基础组织，是党的组织单元体，是党建设的组织血脉，要求全面从严治党落实到每个党支部、每位党员，坚持打牢基础，坚持规范组织活动，才能使党支部充分发挥作用。
党支部坚持以“全覆盖”、“常态化”、“三会一课”等制度相依托，组织党员们积极参加支部学习会议，过好组织生活，切实打牢思想根基。各支部要本支部实际开展专题研讨，加强学习，增强学习针对性和实效性，发挥好党支部的带头作用，聚焦党组织存在的问题，党员自身的问题以及群众反应强烈的问题，边学边查，以解决问题的成效推动和检验学习教育成果。
党组织对基层党支部要精准指导、从严推进、以“严”的标准贯彻始终按照各单位实际，制定指导方案，对照基层党建要求和重点任务一项项落实和严查，确保整改到位，使每一名党员都能党支部的有效严格管理下迅速成长起来，发挥出基层堡垒作用。
作为一名党务工作者，我们一定要深入领会《中国党支部工作条例（试行）》，全面掌握《条例》内容，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉，努力干好自己的本职工作，为党支部的发展贡献自己的力量，一起为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！
【附加篇八】
《中国党支部工作条例（试行）》（以下简称《条例》）是我们党第一部关于党支部工作的基础主干法规，是党支部建设的基本遵循。《条例》的制定和实施，对坚持和加强党的全面领导，全面提升党支部组织力，强化党支部功能，充分发挥党支部战斗堡垒作用，巩固党长期执政的组织基础，具有十分重大的意义。指出：“党的工作最坚实的力量支撑在基层。”党支部在党和国家各项事业推进中发挥着工作托底、任务落实和组织保证的重要作用。学习贯彻《条例》，建强基层党支部，要从以下几个方面理解和落实。
一、制定和实施《条例》，是加强基层党组织建设的现实需要
在党的十九大报告中明确指出，要以提升组织力为重点，突出功能，把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。一个支部就是一座堡垒，一个党员就是一面旗帜，加强党支部标准化、规范化建设，是加强基层党组织建设的现实需要。《条例》全面弘扬“支部建在连上”的光荣传统，全面我国各领域、各行业的新变化，积极探索创支部设置形式，对健全和规范党支部的设置标准提出了明确的要求和规定，加强了各领域党支部建设的标准化和规范化，真正做到了党和国家事业发展到哪里，党支部建设就跟进到哪里，使党的组织工作和各项工作实现了全覆盖，提升了基层党支部在动员、组织群众方面的重要作用，巩固了党长期执政的组织基础，成为提升基层党组织组织力的重要步骤和必要程序，促进党支部战斗堡垒作用的发挥。
二、制定和实施《条例》，是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措
党的以来，以同志为核心的党高度重视支部建设，要求把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，推动全党形成大抓基层、大抓支部的良好态势，取得了明显成效。《条例》明确指出，各级党委（党组）应当把党支部建设作为最重要的基本建设，定期研究讨论、加强指导，切实履行主体责任。规定了党委组织部门的具体责任，强调要经常对党支部建设加强分类指导和督促检查，同时要求各级党委组织部门应当注意通过党支部了解掌握党员干部日常表现，干部考察应当听取考察对象所在党支部的意见，这样既凸显了党支部了解和熟悉党员的重要作用，又强化了党支部在教育管理党员和整个组织工作中的重要作用。《条例》不仅明确了主体责任，同时还进一步强化了监督责任，加大了对抓党支部建设的监督问责力度，提出将村、社区党支部工作纳入到县级党委巡察监督工作中，坚持把抓党支部建设列入各级党委书记抓基层党建工作述职评议考核重要内容，对党支部建设出现严重问题，党员、群众反映强烈的，应当按照规定严肃问责。《条例》的实施，推动了党的纪律建设向纵深发展，通过抓支部建设，强化了各级党员干部的纪律意识，通过学习和践行《条例》，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
三、贯彻落实《条例》精神，必须坚持把发挥功能作为首要任务
党支部是党的基础组织，是党组织开展工作的基本单元，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，党支部在基层工作中担负着教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。要坚持把建设作为党支部的根本性建设，在“三会一课”中突出教育和党性锻炼，切实增强党内生活的性、时代性、原则性、战斗性，营造风清气正的良好生态。党制定了一系列重大战略、部署了一系列重大工作，基层党组织要在贯彻落实中发挥战斗堡垒作用，强化引领，发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用，引领基层各类组织自觉贯彻党的主张，确保基层治理的正确方向。《条例》以《中国党章程》为根本遵循，充分吸收相关党内法规的优势和要点，明确规定了各领域党组织的设置、基本任务、各自承担的重点任务、工作机制等方面的要求，为党支部发挥好战斗堡垒作用提供了制度依据和保证。按照《条例》要求，各领域基层党支部要坚持把建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，践行“四个服从”，坚持践行党的宗旨和群众路线，组织引领党员、群众听党话、跟党走，坚持围绕中心、服务大局，确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实。
四、贯彻落实《条例》精神，党支部书记必须发挥重要作用
火车跑得快，全靠车头带。基层党组织建设得好坏，直接关系到党的执政能力强弱，基层党支部书记是基层党组织的第一责任人，其作用发挥得如何，将直接影响基层党组织建设的质量。《条例》发布实施之后，已经给我们指出了明确的和导向，那就是衡量一个党支部书记在上是否成熟，就看这个党支部书记是否重视党支部的建设，是否善于抓好党支部的日常管理，是否能够将党支部的党员紧紧地团结在党支部周围。如果一个单位党支部问题层出不穷，这就说明，这个党组织书记没有充分发挥应有的作用，没有落实管党治党、抓好支部建设的职责。《条例》中也对党支部委员会建设提出了明确的要求，对机关、国有企业、事业单位等领域的党支部书记、副书记的产生方式、功能定位、作用发挥、培训教育等一一作出了规定，既赋了权，也明了责。按照《条例》要求，各级党委（党组）要牢固树立“四个意识”，切实把抓好党支部作为组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准，采取有力措施，组织推动《条例》的学习、宣传和贯彻落实，不断增强党员领导干部特别是党组织书记抓好党支部工作、推动党支部建设的本领，全面提高党支部建设质量。
全区各级党组织和党员干部都要认真学习和贯彻落实《条例》精神，扛起主责、抓好主业、当好主角，把《条例》要求转化为实实在在的具体行动，提升各级党组织的组织力和广大党员干部的战斗力，让党的旗帜在每个基层阵地都高高飘扬起来，使每个基层党支部都成为把各族群众紧紧凝聚在一起的吸铁石，团结带领全区各族干部群众为实现社会稳定和长治久安总目标不懈奋斗。
【附加篇九】
20xx年9月21日，局召开会议审议了《中国党支部工作条例（试行）》（以下简称《条例》）。《条例》以习中国特色为指导，一方面发扬了我党长期积累的党支部建设的优良传统，另一方面体现了以来基层创造的好经验好做法，为推动全面从严治党向基层延伸提供了重要遵循，具有十分重要的意义。
党支部是党的基础组织，是党的组织体系的组成部分。自党的以来，以同志为核心的党高度重视党支部的建设，要求把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，推动了党支部规范化建设。《条例》一经颁布就要立即执行，作为党的基础组织成员，广大党员干部要充分把《条例》学习好，落实好。党员干部在学习《条例》时，要带有感情的将其同学习《中国党章程》、学习习中国特色思想结合起来，进行系统性学习，更深层次地提升全面从严治党的认识，提升党支部建设重要性的认识，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。
提出：要实现中华民族伟大复兴，关键在党、关键在人，必须建立一支宏达的高素质党员干部队伍。因此，党支部建设重点更应注重提高党员干部的素养和道德素养的全面提升，让党支部成为党员干部提高党性、加强思想建设的精神建设之地。作为支部书记，充当着党支部的“带头人”角色，要切实担负起党建工作第一责任人的职责，要把抓好党支部作为管党治党的基本任务，在落实党的基本制度过程中，如：“三会一课”、谈心谈话、评议、组织生活会中，要亲力亲为地深入支部抓支部，查找突出问题，及时解决问题，弥补不足之处，通过思想教育经常为支部党员“提提醒”、“敲敲钟”，为进一步加强对党支部标准化、规范化建设的贡献出一份力量。支部书记还应在提升自我管控能力上要多下功夫，以《条例》精神为实践指导，加强党支部思想教育工作，带领支部党员主动提升站位意识，加强党纪党规学习，把思想教育成效体现在为民务实清廉的具体行动上。
【附加篇十】
《中国党支部工作条例（试行）》是以习中国特色思想为指导，既发扬我们党长期积累的党支部建设宝贵传统，又体现党的以来基层创造的好做法好经验，规定明确、符合实际。制定和实施《条例》，是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措，为党支部建设提供了基本遵循，对加强党的组织体系建设，具有十分重要的意义。通过深入学习《条例》，使使我深刻体会《条例》精神实质。在学习《条例》的过程中，体会如下：
应加强对《条例》内容的学习。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”；
要旗帜鲜明的讲，用习的新思想、新理论武装思想，坚定理想信念，不忘初心、，坚决维护党的核心、全党的核心地位，始终保持党的先进性和纯洁性。把学习《条例》制度化、常态化和“三课一会”相结合学习。
应加强各项规章制度的落实。建立健全党风廉政建设工作制度、生活会议制度、党员廉政承诺制度、村民代表集体议事制度、重大事项决策等各项制度、公布党员干部行为规范，坚持两委会联席会议制度和村委会定期向党组织汇报工作，制定党风廉政建设长远规范和近期目标，做到循序渐进，村干部和党员以身作则，两委关系和谐，团结协作，带头遵守廉洁自律规定，不搞特殊化，使党群、干群关系得到改善。
应发挥基层党支部职责作用，当好党员、群众的“主心骨”。俗话说：“没有规矩，不成方圆。党支部以强化宣传教育，增强廉政意识为契机。紧扣教育、培训和承诺三个环节开展宣传教育，推动工作落实。以党员群众讲习所为教育宣传为载体，在基层党员干部中广泛开展思想道德教育、法规教育、宗旨意识教育、荣辱观教育等。进一步对党员和村干部进行警示教育，强化树立“干净、干事”的好形象，坚持开展禁赌教育，严惩违法违纪行为，提倡移风易俗，绿色殡葬等社会风气。
一个支部就是一个战斗堡垒。党支部是党的基础组织，是党的组织体系的基本单元。此次审议《中国党支部工作条例（试行）》，必将更加推动党支部的规范化建设，在今后的工作中我会认真落实上级精神，把《条例》学习好，落实好。坚持践行党的宗旨和群众路线，积极履职，发挥好带动和引领作用，组织引领群众听党话、跟党走，真正成为群众的主心骨。
2022年工作的感想范本集锦 篇五
世间万物之间的关系都讲缘。两年前，我从学校毕业时正好遇上郴州电信招聘员工，就这样，在朋友的鼓励下，我参加了当时的应聘，并幸运地成为x电信营业班的一员。
在平凡的工作岗位中，树立“用户至上，用心服务”的理念是电信对每一位员工最基本的要求，以生命中极大的热忱去实现所热爱的事业同样是我郑重的承诺。我深深明白，干一行就要爱一行，爱一行就要专一行，专一行才能做出一流的工作业绩。一流的服务工作要求我们在加强服务理念，增强服务意识的同时，必须要从爱岗敬业、诚实守信、乐于奉献做起。
富兰克林有句名言叫做：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”对于做好营业员的工作，我有十二分的信心，因为我有三颗红心，那就是：热心、责任心和进取心。
营业厅的工作，整天和业务受理、业务学习、服务礼仪培训打交道，枯燥乏味，如果没有细心认真、勤奋努力、无私奉献是不可能干好的。开始进入营业班工作的一段时间里，一切的新鲜感，被上班、吃饭、睡觉三点一线式枯燥乏味的生活所湮没，心头满是烦躁和郁闷。我也曾为工作中用户的指责与谩骂而哭泣，为回到屋子面对冷冰冰的墙壁而惆怅，我生命中第一次感觉到人生的每一步跨越是如此艰难。可是，一种强烈的责任感、使命感不允许我这样做，我不能在生活的道路上退缩，我更不能在起步时输给别人，输给自己。我开始以努力的学习充实我的生活，全身心地投入到每一天的工作中，一切都从最基本的做起。一张张考试卷，成绩从七八十分上升到九十多分，凝聚了多少汗水与心血;一阵阵练习打字时键盘的敲打声，打破了多少个静夜的沉寂;一本本写满了业务知识的笔记本，记录了多少个不平凡的日子。循环往复的操作规程，高强度的工作，不断磨砺着我的意志。就是这简单而又充实的工作，使我的心里充满了欣慰与满足。鞭策着我做到脚踏实地，干一行、爱一行、钻一行，时刻谨记“老老实实做人、踏踏实实做事”的做人宗旨，把真诚的微笑送给每一位客户。
记得有一天，因为要上晚班，我准备去吃饭，刚刚起身要离开柜台，迎面走来一位五十多岁的大婶，她抱着沉甸甸的塑料袋对我说：“小姑娘，我想麻烦你帮我交100元话费，行不?”我二话没说，立即转身坐下来，大婶打开塑料袋，一股油腥味顿时弥漫了整个营业厅。原来大婶是卖油条的，提着一袋零钱交话费来了。看着这一堆沾满污渍的零钞和油腻的硬币和大婶脸上尴尬的表情，我微笑地说：“大婶，您放心，我这就给你交话费，请问您号码是多少?”随后，我帮大婶把硬币十个一摞，十个一摞地整理，把零钞抚平弄整齐，用了半个小时帮她把话费交好。趁着台席前没人办理业务的空档，我又帮大婶把剩余的零钱整理完毕。当大婶起身连声道谢地满意而去时，我才感觉到了胃的强烈。尽管那时是我的用餐时间，并且前台几乎没有用户办理业务，我完全可以把用户引导到其他台席，我可以好好享受自己的晚餐，然而我用自己的实际行动回报了客户，我把真情渗透到了客户心中，所以我是快乐的。聚沙成塔，积腋成裘。郴州电信高楼大厦，不正是这样依靠我们一线员工用点滴实际行动建设造而成的吗?
“三人行，必有我师”，参加营销服务技能大赛的每位同事都是我最好的老师。他们身上都有我要学习的东西，我要认真地向他们学习，使自己每天都有提高，每天都在进步。
此时此刻，此情此景，如果有人要问我：“什么最美?”我会毫不犹豫告诉他：“不是夕阳、大海和玫瑰，而是我们心爱的电信，我那群营业班可爱的兄弟姐妹们。” 如果有人问我“什么最爱?”我会毫不犹豫告诉他：“不是卿卿我我，不是纸醉金迷，而是平凡充实的忙碌，客户满意的笑脸!”让生命在这里放飞，我无怨无悔! 让生命在这里放飞，我默默耕耘!中国电信，为了你的明天我愿奉献美好的青春。
2022年工作的感想范本集锦 篇六
7月14日至16日，我省经历第二轮区域性强降雨天气过程，目前已趋于结束。17日早上，省委副书记、省长黄强在省指挥中心主持召开全省防汛减灾工作阶段总结会，强调要全面落实关于防汛减灾救灾重要指示精神，继续发扬连续作战的顽强作风，深刻汲取有关教训，强化底线思维、增强忧患意识，做好万全准备，坚决筑牢维护生命财产的“安全大堤”。
省气象局汇报入汛以来全省天气状况及近期强降雨过程趋势预测情况，水利厅汇报入汛以来全省水情状况及防范应对工作经验教训，交通运输厅和中江县、乐山市市中区、广安市广安区、石棉县、洪雅县、德昌县汇报防灾减灾救灾经验、剖析问题和短板。黄强还随机连线旺苍县、大竹县、宝兴县、汶川县和成都市、乐山市、广安市、达州市、巴中市、雅安市，详细了解受灾及救灾情况、存在不足和应对打算。
黄强指出，本轮强降雨范围广、强度大、持续时间长、对流性强，各地各部门闻“汛”而动、全力奋战，未造成人员伤亡，经受住了考验、守住了底线，值得充分肯定。他强调，今年防汛减灾硬仗才刚刚开始，要从严从实落实各方责任，确保广大群众生命财产安全。严格落实地方属地责任，决不允许类似“跑船”、群众被困江心岛等事件再次发生。严格落实部门行业责任，气象部门加强预报尤其是短临预报精准性;水利、自然资源部门加强超标准洪水、水库水电站、山洪泥石流等风险防范，强化隐患排查整治;住建、交通、电力等部门(单位)抓好重点城市内涝治理，严防变“水库”、街道变“河道”，严防重大交通干线中断，切实做好船舶管理和应急处置，强化水电气等服务保障;应急管理部门做好应急力量和物资准备，完善预案，加强演练。严格落实基层一线责任，推动监测预警信息及时传达到村到户到人、隐患排查贯穿雨前雨中雨后，不留死角、不留盲区。
黄强要求，各地各部门要在保障工作力度不减、标准不降基础上，合理安排广大防汛人员安全轮班值守、换班休息，对一线人员多一分理解、宽容和关爱，为他们配备好必备物资，让大家更加安心、更有信心，并利用好传统方式和新媒体手段加大防汛宣传力度，不断提高群众防灾意识和自救能力。
2022年工作的感想范本集锦 篇七
汛情就是命令，防汛就是责任。结合理念防汛工作，我国受强降雨和台风天气影响主要集中在下半年。_月_日电 、国家主席、对进一步做好防汛救灾工作作出重要指示。要求，各地区各有关部门要在抓好防汛救灾各项工作的同时，精心谋划灾后重建，尽快恢复生产生活秩序。要认真做好受灾困难群众帮扶救助，防止因灾致贫返贫。
关键时刻见责任担当。今年的防汛形势相较往年更显严峻，既要全力抓好防汛救灾，还要抓好疫情常态化防控、经济社会发展、决战决胜脱贫攻坚、保证粮食和农业丰收不受影响，这对于各级党委和以及党员干部都是重大的考验。但越是关键时刻，越见责任担当。党员干部在防汛救灾中要发挥主力军作用，主动置身其中，把使命化为行动，结合实际，深入一线，根据汛情发展变化，积极协调各方做好抢险准备，及时启动应急预案，做好防灾避险，践行担当使命。
坚持“以防为主，抗救结合”。各级党组织要做好洪涝灾害风险点排查工作，加大巡查力度，定期召开会议防汛形势，加强薄弱环节，结合实际完善工作措施，及时安排部署，做到防汛工作早部署、救灾预案早完善、防汛措施早到位，牢牢把握住了抗洪救灾工作的主动权，最大限度减轻人员伤亡和财产损失。
扎实做好防汛救灾宣传引导工作。群众的力量是无穷的，我们要做好防汛救灾宣传工作，充分报道我地区雨情、水情、汛情、险情、灾情，加强预防山洪、泥石流、山体滑坡等自然灾害的信息服务，引导广大群众科学防灾避险。坚持正面引导，发现和宣扬先进典型事迹，并充分发挥报纸、网络、电视、电台等媒体的主阵地作用，为凝聚各方力量、做好防汛抗灾工作提供精神动力。
2022年工作的感想范本集锦 篇八
认真学习 勤于做事 朴实做人
——我从20xx年参加工作以来的几点感受和体会
20xx年9月至20xx年7月我求学于大学经济学院，在大学四年期间，顺利完成专业课学习，踊跃参加学校社团，收获颇多。毕业后参加工作已有三个多年头，从20xx年3月开始做文物普查员，再到20xx年3月做征迁员，接着通过全市事业单位招考进入旅游系统从事工程管理工作，岗位更替带给我更多的挑战和机遇，每一份工作对我来说都是个人能力的历练和社会经验的积累。在此我要感谢领导的培养和教导以及同事的关心和帮助，让我能不断提高自己的综合能力。下面谈谈就参加工作以来的几点感受和体会：
一、要坚持认真学习，把提升修养、完善自我当作一种人生追求。
始终把加强学习作为提高自身素质的重要途径。一是从书本中学，作为刚参加工作不久的青年，自身存在很多不足，除了在实际工作中掌握一些基本工作规律及技巧外，更需要的是加强学习业务理论知识。潜心专研业务，积极参加所从事工作的相关考试及培训，获取相应的资格证书，再到实践当中去检验。二是从领导和同事处学，学习他们丰富的工作经验和人生阅历，主动陪同领导和同事处理工程中碰到的各类问题，虚心请教老同志们处理问题的技巧，听取他们对为人处事的看法建议，提高了处理工作关系、人事关系等的技巧和水平，增强了实际工作能力。三是从实践中学，作为旅游局规划建设科项目建设中心一名工作人员，横向要对全市旅游重点建设项目工作上有宏观了解，纵向要对具体工程管理情况、问题有一定研究。能坚持重心下移，主动多跑景区工地，做到多接触问题，多参与协调。同时做到在实际工作中边干边摸索，边总结边反思，从中掌握了一些工作规律和特点。通过学习增强了、把握和处理问题的能力，理论素养得到提高。
二、要坚持勤于做事，把踏实勤奋、细致负责化为一种内在习惯。
踏实勤奋、细致负责是一种职业道德，是一种态度，是一种品质。养成勤于做事的自觉性，做到“干一行爱一行、爱一行专一行”，必须抱着一种兢兢业业、踏踏实实、竭尽全力、追求完美的工作态度，这样才能把工作做到位。工作中我要注意把握好以下四点：
一是要“勤”。在日常工作中，要勤问勤思多动手，善于总结经验，摸索本职工作规律及特点。对待工作应恪守勤勤恳恳、任劳任怨、不怕吃苦的精神，哪怕花再多的时间和精力，也要千方百计去完成领导交办的任务和自己认定的目标。比如做征迁动员的时候，为了能早日完成征迁任务，需要起早贪黑，多次上门去做思想工作，与其拉家常谈政策，做到动之以情、晓之以理。
二是要“实”。要弘扬真抓实干的务实作风，深入实际、深入基层，明明白白做人、踏踏实实做事。对待自己的本职工作要静下来、沉下去，一步一个脚印，求真务实，锐意进取。务实的工作，最重要的是要端正心态，摆正自己的位置。比如在做全国文物普查工作，要有高度责任心，深入社区和基层农村，涉足田间地头、山林、村庄等地方进行调查摸底工作，边询问边记录，登记记录具体到每座老房子、每个古井、每座古桥古墓等具有历史参考价值的文物，整理成文字材料上报归档等。
三是要“细”。开展每项工作之前要有全局观念，瞻前顾后，切实做到慎之又慎，力求把各项工作做细、做精、做优、做出成效。比如准备一个会议，首先制定方案，再细化方案，桌子怎么排、人员怎么座、会议进行过程中出现问题，应急预案是否完备等问题都应在会前全面布置和安排。
四是要“专”。坚持“在其位谋其政”的原则，进入一个新的岗位，首先要清楚这个岗位的职责，哪些该做哪些不该做要牢记于心，全身心投入到工作当中，在工作中学习，在挫折中进步，持之以恒，争取干一行懂一行，甚至专一行。比如做工程管理，要学会研究合同条款及预算，具有进行工程项目可行性研究、一般土木工程设计、工程项目全过程的投资、进度、质量控制、信息管理和组织协调的能力。
三、要坚持朴实做人，把谦虚低调、与人为善作为一种处世态度。
理顺做人与做事之间的关系，思路清晰，突出重点。一是做事首先学会做人。做好一件事必须要具备善良、诚实、谦虚等一些品质与品格，所以在做事之前就一定要学会做人。时刻提醒自己，要诚恳待人，谦虚行事。二是做人要融入到做事当中。作为一名刚踏入社会不久的青年，我清醒地看到自身的工作经验缺乏、为人处事不足已成为制约自身发展的不利因素。在平时工作和生活中，我都能够做到虚心向老同志学习、请教，学习他们的长处，反思自己不足，不断提高业务素质。解决问题时要换位思考，考虑到对方的难处，尽可能找出较好的处理办法。平常中注重人际关系的培养，营造良好的工作环境。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我要时刻保持一颗认真学习的心，勤于做事，朴实做人，只有这样才可以更进步。新的时期需要青年人的与活力，我将奉献自己的青春和才华到新的岗位上。
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